La gente en Occidente continúa expresando ambivalencia sobre el metaverso.

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Una ilustración de un hombre con traje usando un auricular para acceder al metaversoUna nueva encuesta realizada por el bufete de abogados Gowling WLG afirma revelar una marcada diferencia en las actitudes de las naciones occidentales y orientales en lo que respecta al metaverso. Él dice que la tecnología cambiará la forma en que trabajamos y socializamos para siempre, y los primeros en adoptarla como China y los Emiratos Árabes Unidos ya están cosechando los beneficios económicos. El informe Immaterial World de la compañía comparó las actitudes hacia el metaverso en seis mercados internacionales. La investigación encontró que cuatro de cada cinco consumidores chinos (83 %) considerarían participar en experiencias virtuales, más del doble que los del Reino Unido (37 %).

La gente en los Emiratos Árabes Unidos también se ha mostrado más entusiasmada con esta tecnología; los consumidores de los Emiratos Árabes Unidos tienen cinco veces más probabilidades (43 %) de sentirse entusiasmados con la perspectiva de pasar tiempo en el metaverso que los consumidores del Reino Unido (8 %).

El informe dice que existe una conexión clara entre los niveles de comprensión de la tecnología y el entusiasmo por su potencial. Dos de cada cinco consumidores británicos (41 %) dijeron que no entendían el metaverso, en comparación con solo el 6 % de los consumidores encuestados en los Emiratos Árabes Unidos.

Nueve de cada diez trabajadores en los Emiratos Árabes Unidos (91 %) y China (88 %) creen que el metaverso mejorará sus negocios y su vida laboral, en comparación con solo el 43 % en Canadá y el 33 % en el Reino Unido.

Según Alexandre Brazeau, socio de Gowling WLG, “ciudades como Dubái ya han lanzado una estrategia de metaverso. Las personas en Dubái pueden interactuar con el gobierno a través de plataformas de metaverso y, como ciudad, aspirar a crear más de 40 000 nuevos empleos de metaverso para 2030″.

Cuando se trata de preocupaciones sobre cuestiones de seguridad, la vacilación del Reino Unido es compartida por otras naciones occidentales. El robo de identidad, la privacidad, la seguridad y el fraude son preocupaciones vitales a abordar. Los autores dicen que el gobierno del Reino Unido necesita implementar planes para apoyar a las organizaciones que navegan por esta nueva tecnología.

Davey Brennan, socio y copresidente de Global Tech en Gowling WLG, sugiere que, además de las preocupaciones de seguridad, la fuerte regulación puede explicar las dudas del Reino Unido sobre el reino virtual: «En comparación con otros mercados, el régimen regulatorio del Reino Unido es el estándar de oro, que ofrece confianza a los inversores cuando se trata de sus decisiones de inversión. Sin embargo, el régimen del Reino Unido a menudo puede verse como un laberinto regulatorio que es difícil de navegar, especialmente cuando se utiliza la tecnología blockchain, por ejemplo, para realizar pagos, representar propiedad digital o transferir activos mediante NFT en el metaverso.

“Pero eso no significa que las empresas del Reino Unido deban posponer el desarrollo de una estrategia de metaverso. Cuando se les preguntó cómo se sienten acerca de pasar tiempo en el metaverso, la mitad de los consumidores del Reino Unido aún no han tomado una decisión. Probablemente, ahora es el mejor momento para ganar corazones y mentes en el mundo virtual.

Los autores también sugieren que a medida que las organizaciones buscan impulsar el compromiso de los empleados a través del trabajo remoto y flexible; el metaverso podría ofrecer una solución. Según la encuesta, casi una quinta parte de las personas en el Reino Unido consideraría la gestión de equipos y la colaboración en el lugar de trabajo (19 %) en el metaverso. Casi una cuarta parte de los encuestados en todos los mercados (23 %) acordaron que considerarían la tecnología para eventos más atractivos.

Un área que debe abordarse es la seguridad y la privacidad, y las organizaciones educan al personal sobre los riesgos que plantea el metaverso. Según el informe, la orientación para la optimización del metaverso y la capacitación para el trabajo es lo más importante en lo que las personas necesitan ayuda en todos los mercados (42 % en todos los mercados y 28 % en el Reino Unido).

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